第三百一十八章：现代工厂的雏形
听到侯楚的话，不管是高个子石头，还是小个子小海，同时都笑了起来，小海自来熟般拍了拍他的肩膀：
“行，如果是敢在红星钢瓶厂欺负你，就直接报我们兄弟的名号，看我们收不收拾他们就完事了。
我们虽然不是厂领导，可在西城，也算是土生土长的老坐地户了.......当然，你可不要想着欺负别人，我们抱团只是不想让自己被人欺负。”
说完后，小海也忍不住得意起来，没想到报到才不到半小时，就多了個工程师“小弟”。
虽然看上去傻乎乎的，书呆子气十足，可说出去倍有面子啊，技术10级，不管在哪个厂都是活脱脱的技术骨干啊，说不定能成长为厂领导呢。
“哈哈，放心啦，我可是老实人！”侯楚也没在意这个小插曲，打了个哈哈就混了过去。
不知过了多久，礼堂的主席台上，很快出现了几个职工，他们关闭了场馆内的灯光，打开了投影仪，开始了新职工第一课，也就是侯楚按照后世课程进行的规划：入职警示教育。
侯楚抬头看了看表，此时此刻时间正好是7点，看起来没出现迟到的情况，从管理学上说可是好事，从这种细节上就可以看出。
人浮于事可一直是企业管理中极为重要问题，到了点看不到职工来上班，还没下班人就跑没影了。
生产经营中，只要有一两个这种工人，生产秩序就会快速破坏，最后达成个恶劣的死循环：所有的人都在混日子。
而且还会产生一种可怕的管理学难题：死海效应。
企业发展到一定的阶段，能力强的员工就会辞职或者被打压，被迫离开原岗位。
因为他们对企业的生产或者管理有自己的正向理解，不能容忍一些低级错误，往往会积极的去改变问题，当问题不能得到解决时，他们往往就会选择离开，或者选择失望的去混日子。
至于能力差的职工，担心走了后找不到好工作，会一直留在公司不走，甚至打压能力强的职工，他们工作时间一久，慢慢的就会升到中层或者高层。
为啥叫做死海效应呢？因为优秀的员工，就像死海里的水一样蒸发，而死海中的盐分会积累越来越多，最后公司完全无法生存正常的职工，剩下的全是些能力平庸、溜须拍马之辈。
当然，到了这时候，这家企业距离倒闭也不远了，所以侯楚从一开始，就考虑到了避免这种情况，哪怕得罪人，也要搞逢进必考，干部一律需要竞聘才能入职，并且在运转中时刻注意这个问题。
这都是后世的管理理念了，侯楚只是照样搬运了而已，比如现在在播放的入职警示教育，这也是后世常见的内容。
除了看影片，还要定期组织去司法部门观看审判，参观物证啥的，就是要让职工弄明白其中的后果。
影片结构和后世基本一致，首先肯定是企业的介绍，面积，职工数量行业前景等等，总之是要给新员工一个好的愿景和期望。
随后幕布里面话锋一转，直接开始了警示环节，首当其冲的是个收了好处，然后被厂里监察部门抓到的坏家伙。
他在摄像机前声泪俱下的说着事发以来内心历程的变化，还有忏悔什么的，一个老人，就这样一把鼻一把泪的诉说着自己的故事。
可以说让第一次接触到这类型影片的众人齐齐呆住，心中竟然震撼到不能自已。
随后就是展示物证环节，侯楚仔细算了，其实也就一百来块价值的物品，比如水鞋，闹钟，搪瓷盆之类的东西，最值钱的只是件翻毛皮大衣。
换算下来就普通职工2个月工资，可后果却是很严重的，红星钢瓶厂虽然是企业，可这时期企业也是按相同的情况管理，很多事情也是从重，从严，从快。
所以这家伙不仅工作没了，分的房子没了，还要去双河农场劳动5年，老婆还因此离婚，孩子在学校也抬不起头。
这个入职第一课可以说是震撼，很多觉得考上工人，或者竞聘成厂干部后就能开始享福的人都不免有些不寒而栗。
尤其是看到这人带着脚铐，接受审判的样子，很多人甚至觉得接下来的工作要不要混日子算了，省的惹祸上身，不做总不会错吧？
就当他们以为警示教育就此结束时，影片又话锋一转，播放起厂里的福利，奖金制度啥的。
作为生产计划外物资的外贸企业，钢瓶厂有自己的利润留存，所以很多方面都比较宽松，能确保账目清晰，花到实处就行。
虽然工资不能加，毕竟八级工制度都规定好了，但是福利，比如吃喝住，孩子教育方面却可以走厂里的账目。
很多东西都已经细化，写的很清楚，如何考核，如何晋升职称，特别是一个月能吃六次肉的的情况，可以说是引得不知情的新职工连连赞叹，在这之前，他们一年能吃上三四次肉都算是不错的那种。
从吃到住，再到解决孩子的后顾之忧，很多东西几乎都是几乎都是四九城第一梯队的水平。
最主要是晋升还有考核方面的公平，干多干少一个样肯定是不存在的，技术越好，奖金和福利待遇也越好，一切都和自己的“努力”挂钩。
所以，新职工们看了这部分介绍后，刚才的那股失望顿时消失，反而变成了满满的斗志。
在公平竞争的情况下，他们可不畏惧什么，能在考试中考过其他人，成功入职钢瓶厂，自然心性坚韧，至少对于竞争的态度是如此。
另外一边，礼堂的最前边一排座位上，文五还有杨厂长两人也在看着盯着影片。
杨厂长见礼堂下熙熙攘攘的两百多个新职工，也忍不住志得意满，踌躇满志起来。
他对着一旁的文五说道：“文副厂长，我可感觉认识侯楚后，他的工作就顺利不少。
其实到了我这个年纪，有了成绩后，不追求进步反而才是最大的进步，啧啧，真是世事无常啊！”
文五做出一副惋惜的样子，可脸上的笑意却是止不住，回道：
“是有点无常，红星钢瓶厂过个一年半载就要独立运作了，虽然名字没改，可和母厂一点关系都没了。
我们可是一起共事了十多年吧，万一要分开，还真有些舍不得。”
杨厂长哈哈一笑：“到时候都是邻居嘛，多多关照，我看啊，你也不想头上有个管家婆吧，这多烦人........”“哈哈。”文五微微笑了一下，他可不敢回这个问题。
杨厂长没纠结刚才的话，指着荧幕说道：
“以后钢瓶厂拍了新的警示片，记得拷贝给我们一份，我打算在新入职员工搞警示教育上播放。
还要按侯楚的想法，定期组织新员工去法院听审判，参观物证啥的。”
作为保卫出身的干部，文五自然深有体会，毕竟很多事情都是他经办的，他点点头：“其实我真的不知道他的脑袋是怎么长的，居然能想出这么古灵精怪的主意。
你还别说，效果拔群啊！这制度实施半年以来，厂里监察部门抓到的坏家伙可少了70%以上。
减少的损耗都几千块，直接就把胶片的钱挣回来咯，啧啧，其实我当初是有点心疼的，你是不知道胶片多贵！”
“哈哈，我知道，这钱花的值！”杨厂长也看了一眼荧幕，回道：“合适的话，要不我们把这个事，写个报告给一机部吧，看看能不能全国推广，算是源头上进行警告了。
惩前毖后治病救人嘛，上次那家伙，不是质问我们不一开始就发现和阻止吗？非说我们等事情严重了才上门，最后害的他责任这么重。”
“是值得推广！”文五想了想，郑重的回道，似乎又看到个耀眼的成绩靠自己飞来：“侯楚不是说今天来上班吗，还为他排了欢迎会呢，现在七点多了，怎么人还没到？”
杨厂长此时也起了疑惑：“我从没见过他迟到，不会出什么事情吧。”他转过头直接对着人群四下打量起来，可不看不知道，一看吓一跳，竟然在后面的人群中看到了侯楚。
他是军人出身，自然视力出众，确认是侯楚后，直接拉起了懵逼的文五：“走吧，一起去看看。这小侯，果然古灵精怪的，就是不知道在后面又想到了什么鬼主意。”
侯楚此时正和石头，小海两人聚精会神看着警示教育片呢，有后世同类型片子作为参考，加上经费充足，自然拍的不错。
虽然是黑白的，可侯楚看的也是津津有味，不仅是他，其他人也是如此，这年头，看电影可是一种稀罕的事情。
他刚想琢磨接下来要做什么事情时，却发现杨厂长正和文五齐齐朝自己的方向走来，已经不到十米远了，
一旁的小海应该也是注意到这情况，对着石头说道：
“石头，你成绩这么好，不会是来请你上去说话的吧？你看他们，个个都盯着你，像是看着什么珍宝一样。”
石头也顺向看去，只看到两个干部模样的人径直朝自己过来，都盯着自己，眼神的确很奇怪：“应该不是吧，是不是路过？我成绩是第一，可也没和我说啊！”
“我可看清楚了啊，这两个人都是坐第一排的......我看看啊，看铭牌好像是杨厂长、文副厂长，我滴乖乖.........看，他们是冲你来的。”
石头闻言也有些慌了，眼看几人距离越来越近，他连忙抓住了同伴的手，惊慌失措道：
“莪，我不知道说什么啊.......早，早知道就不考这么高分了，万一丢脸了怎么办？啊，小海，快想个办法。”
正在石头错愕之际，两人径直就走到了侯楚的面前，最先开腔的是杨厂长，他满脸笑意，嘴上却不留情：
“小侯，第一排给你留的位置不待，结果跑最后一排去了，还要我请你过来是吧？那行，侯副厂长，请问您现在有空吗？”
侯楚知道自己被发现了，毕竟认识自己的人这么多，见杨厂长嬉皮笑脸的样子，知道他没生气，打了个哈哈搪塞过去，就准备去前面主持工作了。
可他想了想，回头对着错愕的石头还有小海说道：“这周末吧，厂食堂，我请你们两位吃饭。”说罢，就跟着杨厂长两人去前排工作了。
见侯楚几人离开，不仅是石头、小海两人呆住，就连旁边好几排的吃瓜群众也齐齐呆愣住。
只不过有的脑袋活络的，看着这两个活宝露出点羡慕的眼神，副厂长请吃饭啊，到时候表现一下，未来不就有希望了吗？
小海打了石头一个轻轻的巴掌：“这人，真的是副厂长吗？那.......那我们还要罩他吗？”
“罩啥，人家还需要你罩？”石头脑子活络些，也挠了挠头，作为江湖百晓生，他顿时就搞明白了侯楚的来头，回敬了发小一拳，小声耳语道：
“这厂就是他筹备的，你啊，你可是丢大脸了......不过这侯副厂长倒是没恶意的样子，要不我们明天带瓶好酒给他？或者我们请他吃顿好的？”
小海摇摇头，指着大荧幕：“刚才还看的警示教育，难道你忘了？”
“那不是习惯了嘛？那行，那就不带酒，那我们.....”石头说着说着，却开始担忧起这周的饭局起来。
侯楚自然不知道台下因为他随口一句话，就闹出了这么大波澜和猜想，此时的他回到第一排厂领导的位置，就和杨、文两人聊了起来。
至于礼堂内，播放完片子后，就按部门分工，进行介绍信验收，确定身份，制工作证之类的环节了，和后世大学报道一模一样，集合在一起，省的新职工们跑来跑去。
三人有好几个月没见，竟然有股熟悉的陌生感，尤其是杨厂长，他可是亲眼见到红星压力容器厂从建立，再到要从轧钢厂剥离开，语气中可是充满着不舍。
他直接抓着侯楚的手，笑着说道：“好你个小侯，不知不觉又放这么大卫星，都要去羊城开分厂了，不得了啊！果然是后生可畏！”
“我们可不能就此满足了，还有大把事情做呢！”
侯楚挠挠头没理会这个彩虹屁，回道：“国内估计一个月内会上新产线新设备了，对于整个产业绝对是革新性的，我们可要与时俱进，要不然只能落伍啦...........”
“革新性？”不仅是杨厂长，就连文五也疑惑了起来。
“您二位不理解的话，看看今天的报纸就知道了.......小张，麻烦您拿一张群众日报来。”
很快叫过工作人员拿了一张今天的报纸，只见上面赫然写着：《华夏计算机领域的一大步：国产全晶体管计算机通用1型研制成功》
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我们虽然不是厂领导，可在西城，也算是土生土长的老坐地户了.......当然，你可不要想着欺负别人，我们抱团只是不想让自己被人欺负。”
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人浮于事可一直是企业管理中极为重要问题，到了点看不到职工来上班，还没下班人就跑没影了。
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因为他们对企业的生产或者管理有自己的正向理解，不能容忍一些低级错误，往往会积极的去改变问题，当问题不能得到解决时，他们往往就会选择离开，或者选择失望的去混日子。
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另外一边，礼堂的最前边一排座位上，文五还有杨厂长两人也在看着盯着影片。
杨厂长见礼堂下熙熙攘攘的两百多个新职工，也忍不住志得意满，踌躇满志起来。
他对着一旁的文五说道：“文副厂长，我可感觉认识侯楚后，他的工作就顺利不少。
其实到了我这个年纪，有了成绩后，不追求进步反而才是最大的进步，啧啧，真是世事无常啊！”
文五做出一副惋惜的样子，可脸上的笑意却是止不住，回道：
“是有点无常，红星钢瓶厂过个一年半载就要独立运作了，虽然名字没改，可和母厂一点关系都没了。
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杨厂长哈哈一笑：“到时候都是邻居嘛，多多关照，我看啊，你也不想头上有个管家婆吧，这多烦人........”“哈哈。”文五微微笑了一下，他可不敢回这个问题。
杨厂长没纠结刚才的话，指着荧幕说道：
“以后钢瓶厂拍了新的警示片，记得拷贝给我们一份，我打算在新入职员工搞警示教育上播放。
还要按侯楚的想法，定期组织新员工去法院听审判，参观物证啥的。”
作为保卫出身的干部，文五自然深有体会，毕竟很多事情都是他经办的，他点点头：“其实我真的不知道他的脑袋是怎么长的，居然能想出这么古灵精怪的主意。
你还别说，效果拔群啊！这制度实施半年以来，厂里监察部门抓到的坏家伙可少了70%以上。
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“哈哈，我知道，这钱花的值！”杨厂长也看了一眼荧幕，回道：“合适的话，要不我们把这个事，写个报告给一机部吧，看看能不能全国推广，算是源头上进行警告了。
惩前毖后治病救人嘛，上次那家伙，不是质问我们不一开始就发现和阻止吗？非说我们等事情严重了才上门，最后害的他责任这么重。”
“是值得推广！”文五想了想，郑重的回道，似乎又看到个耀眼的成绩靠自己飞来：“侯楚不是说今天来上班吗，还为他排了欢迎会呢，现在七点多了，怎么人还没到？”
杨厂长此时也起了疑惑：“我从没见过他迟到，不会出什么事情吧。”他转过头直接对着人群四下打量起来，可不看不知道，一看吓一跳，竟然在后面的人群中看到了侯楚。
他是军人出身，自然视力出众，确认是侯楚后，直接拉起了懵逼的文五：“走吧，一起去看看。这小侯，果然古灵精怪的，就是不知道在后面又想到了什么鬼主意。”
侯楚此时正和石头，小海两人聚精会神看着警示教育片呢，有后世同类型片子作为参考，加上经费充足，自然拍的不错。
虽然是黑白的，可侯楚看的也是津津有味，不仅是他，其他人也是如此，这年头，看电影可是一种稀罕的事情。
他刚想琢磨接下来要做什么事情时，却发现杨厂长正和文五齐齐朝自己的方向走来，已经不到十米远了，
一旁的小海应该也是注意到这情况，对着石头说道：
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石头也顺向看去，只看到两个干部模样的人径直朝自己过来，都盯着自己，眼神的确很奇怪：“应该不是吧，是不是路过？我成绩是第一，可也没和我说啊！”
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石头闻言也有些慌了，眼看几人距离越来越近，他连忙抓住了同伴的手，惊慌失措道：
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正在石头错愕之际，两人径直就走到了侯楚的面前，最先开腔的是杨厂长，他满脸笑意，嘴上却不留情：
“小侯，第一排给你留的位置不待，结果跑最后一排去了，还要我请你过来是吧？那行，侯副厂长，请问您现在有空吗？”
侯楚知道自己被发现了，毕竟认识自己的人这么多，见杨厂长嬉皮笑脸的样子，知道他没生气，打了个哈哈搪塞过去，就准备去前面主持工作了。
可他想了想，回头对着错愕的石头还有小海说道：“这周末吧，厂食堂，我请你们两位吃饭。”说罢，就跟着杨厂长两人去前排工作了。
见侯楚几人离开，不仅是石头、小海两人呆住，就连旁边好几排的吃瓜群众也齐齐呆愣住。
只不过有的脑袋活络的，看着这两个活宝露出点羡慕的眼神，副厂长请吃饭啊，到时候表现一下，未来不就有希望了吗？
小海打了石头一个轻轻的巴掌：“这人，真的是副厂长吗？那.......那我们还要罩他吗？”
“罩啥，人家还需要你罩？”石头脑子活络些，也挠了挠头，作为江湖百晓生，他顿时就搞明白了侯楚的来头，回敬了发小一拳，小声耳语道：
“这厂就是他筹备的，你啊，你可是丢大脸了......不过这侯副厂长倒是没恶意的样子，要不我们明天带瓶好酒给他？或者我们请他吃顿好的？”
小海摇摇头，指着大荧幕：“刚才还看的警示教育，难道你忘了？”
“那不是习惯了嘛？那行，那就不带酒，那我们.....”石头说着说着，却开始担忧起这周的饭局起来。
侯楚自然不知道台下因为他随口一句话，就闹出了这么大波澜和猜想，此时的他回到第一排厂领导的位置，就和杨、文两人聊了起来。
至于礼堂内，播放完片子后，就按部门分工，进行介绍信验收，确定身份，制工作证之类的环节了，和后世大学报道一模一样，集合在一起，省的新职工们跑来跑去。
三人有好几个月没见，竟然有股熟悉的陌生感，尤其是杨厂长，他可是亲眼见到红星压力容器厂从建立，再到要从轧钢厂剥离开，语气中可是充满着不舍。
他直接抓着侯楚的手，笑着说道：“好你个小侯，不知不觉又放这么大卫星，都要去羊城开分厂了，不得了啊！果然是后生可畏！”
“我们可不能就此满足了，还有大把事情做呢！”
侯楚挠挠头没理会这个彩虹屁，回道：“国内估计一个月内会上新产线新设备了，对于整个产业绝对是革新性的，我们可要与时俱进，要不然只能落伍啦...........”
“革新性？”不仅是杨厂长，就连文五也疑惑了起来。
“您二位不理解的话，看看今天的报纸就知道了.......小张，麻烦您拿一张群众日报来。”
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